Oferta
Szkolenia
Nasze szkolenia to coś więcej niż przekazywanie wiedzy – to wsparcie w budowaniu umiejętności potrzebnych do skutecznego radzenia sobie z wyzwaniami społecznymi. Nasza oferta obejmuje szeroki zakres tematów: od zarządzania emocjami, przez profilaktykę uzależnień i przeciwdziałanie przemocy, po budowanie zdrowych relacji i ochronę zdrowia psychicznego. Dzięki interaktywnym metodom i zaangażowaniu doświadczonych specjalistów uczestnicy zdobywają praktyczne umiejętności, które mogą natychmiast wykorzystać w życiu codziennym i zawodowym.
Oferta
Szkolenia organizowane przez CRPS
ODBIORCY WARSZTATÓW
Rodzice
TEMATY:
- Wspomaganie szkół i placówek pomocowych dla dzieci i młodzieży w zakresie interwencji kryzysowej
- Ochrona zdrowia psychicznego
Profilaktyka przemocy i agresji
- Porozmawiajmy o emocjach
Profilaktyka uzależnień
- Co jest po drugiej stronie?
- Uzależnienie od czynności
- Stop dopalaczom
- Energetykom mówimy precz!
Profilaktyka pozytywna
- Profilaktyka suicydalna i przeciwdziałanie osamotnieniu
- Wzmacnianie relacji z dziećmi
- Skuteczna komunikacja z dzieckiem
- W świecie tabletów i smartfonów
Nauczyciele
TEMATY:
- Zaburzenia lękowe wśród dzieci i młodzieży
- Wspomaganie szkół i placówek pomocowych dla dzieci i młodzieży w zakresie interwencji kryzysowej
- Uczeń cudzoziemski w szkole
- Ochrona zdrowia psychicznego
Profilaktyka przemocy i agresji
- System reagowania na bullying w szkole
- Zaburzenia psychiczne ucznia – interwencja kryzysowa
Profilaktyka uzależnień
- Profilaktyka uzależnień od substancji psychoaktywnych
- Stop dopalaczom
- Energetykom mówimy precz!
- Profilaktyka uzależnień behawioralnych
- Uzależnienie od czynności
- Internet – dobro, czy zło?
Profilaktyka pozytywna
- Jestem ale nie chcę być - depresja i samobójstwa u dzieci i młodzieży
- Wzmacnianie relacji z uczniami
- Profilaktyka suicydalna i przeciwdziałanie osamotnieniu
- Profilaktyka FAS – Alkoholowego Zespołu Płodowego
- Komunikacja z uczniem i rodzicem
- Praca trudnymi zachowaniami ucznia – różne odcienie wychowania
- Kształtowanie przez ocenianie
- Praca ze zdolnym uczniem
- „Hikikomori”, czyli wirus samotności
- Przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu
- Nauczyciel z pasją
- Budowanie wewnętrznej motywacji ucznia
KRPA
TEMATY:
- Nowi członkowie komisji – pakiet szkoleniowy
- Zakres prac komisji rozwiązywania problemów alkoholowych
- Procedura kierowania na leczenie odwykowe
- Co nas uzależnia? - profilaktyka uzależnień behawioralnych
- Motywowanie do zmiany osoby uzależnionej z elementami dialogu motywującego
- Dziecko w rodzinie z problemem alkoholowym
- Substancje psychoaktywne a przemoc
- Procedura „Niebieskiej Karty”
- Weryfikacja wydruków z kas fiskalnych
- Prowadzenie kontroli oraz szkoleń sprzedawców napojów alkoholowych
- Zasady tworzenia gminnego programu profilaktycznego
- Wydatkowanie środków z gminnego programu profilaktyki
- Pozostałe szkolenia
KCPU
TEMATY:
- Program profilaktyczno-edukacyjny DEBATA
- Program profilaktyczno-edukacyjny UNPLUGGED
- Szkolenie dla realizatorów programu UNPLUGGED
- Program Szkoła dla Rodziców i Wychowawców
- Loguj się z głową
- Cukierki
- Smak życia, czyli Debata o Dopalaczach
Środowiskowe Domy Samopomocy
Szkolenia dla pracowników w zakresie/obszarze:
- zgodne z rozporządzeniem dla ŚDS – Trening umiejętności społecznych, Trening umiejętności komunikacyjnych z wykorzystaniem alternatywnych i wspomagających sposobów porozumiewania się
- pierwszej pomocy przedmedycznej
- dokumentacji terapeutycznej w ŚDS
- komunikacji z uczestnikiem oraz budowania profesjonalnej relacji terapeutycznej
- narzędzi i technik terapeutycznych, metod pracy z uczestnikiem ŚDS
- rehabilitacji społecznej, motywacji
- terapii zajęciowej
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- administracji i prawa
Spotkania/ szkolenia budujące relacje współpracy z rodzinami uczestników ŚDS
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Domy Pomocy Społecznej
Szkolenia dla pracowników w zakresie/obszarze:
- zgodne z rozporządzeniem dla DPS - Prawa mieszkańca, kierunki terapii, metody pracy z mieszkańcami
- pierwszej pomocy przedmedycznej
- dokumentacji terapeutycznej – Indywidualny plan wspierania mieszkańca
- komunikacji z podopiecznym oraz budowania profesjonalnej relacji terapeutycznej
- narzędzi i technik terapeutycznych, metod pracy z mieszkańcem
- rehabilitacji społecznej, specjalistycznych usług opiekuńczych
- terapii zajęciowej
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- superwizyjnym
- administracji i prawa
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Warsztaty Terapii Zajęciowej
Szkolenia dla pracowników w zakresie/obszarze:
- podstaw działalności: rehabilitacja zawodowa uczestnika WTZ oraz rehabilitacja społeczna
- pierwszej pomocy przedmedycznej
- dokumentacji terapeutycznej w WTZ
- komunikacji z uczestnikiem oraz budowania profesjonalnej relacji terapeutycznej
- narzędzi i technik terapeutycznych, metod pracy z uczestnikiem WTZ
- motywacji i automotywacji
- terapii zajęciowej
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- superwizyjnym
- administracji i prawa
Spotkania/pogadanki/szkolenia budujące relacje współpracy z rodzinami uczestników WTZ
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Zakłady Aktywności Zawodowej
Szkolenia dla personelu oraz pracowników Zakładu w zakresie/obszarze:
- podstaw działalności: aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością
- pierwszej pomocy przedmedycznej
- komunikacji z uczestnikiem oraz budowania profesjonalnej relacji z podopiecznym
- specyfiki pracy z osobami z niepełnosprawnością intelektualną i/lub z zaburzeniami psychicznymi
- motywacji i automotywacji
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- superwizyjnym
- administracji i prawa
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Ośrodki Pomocy Społecznej i Centra Usług Społecznych
Szkolenia dla pracowników w zakresie/obszarze:
- świadczeń w pomocy społecznej: pieniężnych, niepieniężnych
- specyfiki pracy, roli i zadań oraz wsparcia poszczególnych stanowisk pracy w OPS/CUS: pracowników socjalnych, opiekunów środowiskowych, asystentów rodzin w tym m.in.: Bezpieczeństwo pracownika socjalnego w trakcie wykonywania czynności zawodowych; Metody pracy asystenta rodziny, Opieka nad osobami starszymi, niesamodzielnymi
- pierwszej pomocy przedmedycznej
- wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej
- pracy socjalnej
- pracy oraz kontaktu z klientem: trudnym, agresywnym, pod wpływem alkoholu lub innych substancji psychoaktywnych, z niepełnosprawnością intelektualną i/lub z zaburzeniami psychicznymi
- przeciwdziałania przemocy domowej
- rehabilitacji społeczno-zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną i osób z zaburzeniami psychicznymi
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- administracji i prawa
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Szkolenia dla kadr i administracji
Superwizja, spotkania o charakterze superwizyjnym
Zespoły Interdyscyplinarne
Szkolenia dla członków Zespołów Interdyscyplinarnych i Grup Diagnostyczno-Pomocowych w obszarze/zakresie:
- przeciwdziałania przemocy domowej: współpracy służb i instytucji , procedury Niebieskie Karty, pracy oraz kontaktu z osobą doznająca przemocy i sprawcą przemocy
- aspektów prawnych funkcjonowania ZI i GDP, zadań i obowiązków członków
- profilaktyki i przeciwdziałania uzależnieniom
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- przeciwdziałania przemocy domowej
- rehabilitacji społeczno-zawodowej osób z niepełnosprawnością intelektualną i osób z zaburzeniami psychicznymi
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- administracji i prawa
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Superwizja, spotkania o charakterze superwizyjnym
Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie
Szkolenia dla pracowników PCPR oraz kadr pomocy społecznej w obszarze/zakresie:
- wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej
- pomocy społecznej – świadczenia pieniężne i niepieniężne
- wspierania osób niesamodzielnych, z niepełnosprawnością, starszych – rehabilitacja społeczno-zawodowa osób z niepełnosprawnością, opieka wytchnieniowa, asystent osoby niepełnosprawnej,
- specjalistyczne usługi opiekuńcze
- profilaktyki oraz przeciwdziałania uzależnieniom
- przeciwdziałania przemocy domowej – aspekty prawne, zakres działań i kompetencje poszczególnych służb, procedura Niebieskie Karty, zasady kontaktu z osobą doznająca przemocy i sprawcą przemocy
- pracy oraz kontaktu z klientem: trudnym, agresywnym, pod wpływem alkoholu lub innych substancji psychoaktywnych, z niepełnosprawnością intelektualną i/lub z zaburzeniami psychicznymi
- pierwszej pomocy przedmedycznej
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
Szkolenia wyjazdowe
Szkolenia dla instytucjonalnej i rodzinnej pieczy zastępczej w zakresie metod wychowawczych, tworzenia prawidłowej relacji oraz zasad komunikacji z dzieckiem, budowania autorytetu, profilaktyki uzależnień behawioralnych
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Superwizja, spotkania o charakterze superwizyjnym
Sądy i Kuratorzy
Szkolenia dla kuratorów zawodowych i społecznych w obszarze/zakresie;
- zasad pracy, praw i obowiązków kuratora
- profilaktyki uzależnień
- przeciwdziałania przemocy
- metod pracy oraz zasad prawidłowej komunikacji z dozorowanym/klientem trudnym i agresywnym, z zaburzeniami psychicznymi, pod wpływem alkoholu lub innych substancji psychoaktywnych
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Szkolenia w obszarze kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
Pierwsza pomoc przedmedyczna
Szkolenia dla urzędników Sądu zatrudnionych w biurach obsługi interesanta oraz dla administracji
Superwizja, spotkania o charakterze superwizyjnym
Domy dziecka i Świetlice
Szkolenia dla pracowników w obszarze/zakresie:
- metod pracy z dzieckiem/metod wychowawczych, zasad komunikacji i nawiązywania prawidłowej relacji, budowania autorytetu
- przeciwdziałania przemocy – przemoc rówieśnicza, agresja i autoagresja, hejt, symptomy świadczące o przemocy wobec dziecka
- profilaktyki uzależnień – alkohol, substancje psychoaktywne, uzależnienia behawioralne
- depresji u dzieci i młodzieży, pracy z dzieckiem w traumie, zaburzeń zachowania, FAS/FASD
- pracy z dzieckiem ze szczególnymi potrzebami – Autyzm
- kompetencji miękkich m.in. osiągania celów w zmotywowanym zespole, przeciwdziałaniu zjawisku wypalenia zawodowego, zarządzania konfliktem i asertywności
- Pierwsza pomoc przedmedyczna
- administracji i prawa
Szkolenia dla kadry zarządczej w zakresie technik zarządzania zasobami ludzkimi oraz budowania zespołu
Szkolenia wyjazdowe
Superwizja, spotkania o charakterze superwizyjnym